第(1/3)节     以前大家都骂玄鱼模仿云科，现在……对不起，这话实在说不出口了。

    玄鱼的每一次亮相，都是云科曾经的巅峰啊！

    这样的玄鱼压根惹不起啊。

    袁董事长甚至心灰意冷，直接卸任了。卸任之后看见现任被玄鱼吊打，不知道为什么，心里的不甘心居然诡异地消失了。

    甚至……他还饶有兴致地携带家人去荒芜星玩儿去了。

    现任董事，也就是袁董事长的亲儿子，人都傻了。

    一卸任就去玩儿，丝毫没有要指导他的意思，您这是不仅不要公司，还不要儿子了啊！

    刘系完蛋，容不得云科不佛系，所以现任董事长一想，自己给亲爹找了个完美的理由，坦然接受了这一切。

    云科公司，正在缓缓退出历史的舞台。

    新能源的研究，持续了两个月，才初步确认灵石的确可以替代大部分的能源石。

    虞蓓也不甘落后，将转换阵法研究了出来。

    这其中有一个最难的地方，就是新能源要有普及性，所以转换阵法必须用最简单的、小组学起来很快的。

    因为要降低难度，所以虞蓓才耗费了两个月。

    新阵法还需要进实验室，和灵石搭配在一起，来检验实用性。这个实验，虞蓓放在了暑假。

    考完期末后，虞蓓就带着立夏回到了荒芜星。

    上一次来荒芜星，立夏还在医院里打工，这次来，却直接住进了员工宿舍。

    小组的新成员里面也有不少的女孩子，不过当初陈教授挑人就已经考虑到了住宿问题，立夏依旧只能一个人住，和那些女孩子住在一栋，方便她们平时交流。

    一个学期的刻苦练习，立夏已经熟练掌握了市面上常见的几种阵石，甚至还学会了转换阵法。

    在这个暑假，她将作为虞蓓的助手，协助小郑去完成万能能源石的研究。

    能够被挑选进阵法小组，每一个人都很高兴，也很骄傲，久而久之，阵法小组的成员对外就很疏离。

    陈教授不觉得人才有点傲气是坏事，因此没有管过。

    邱飞知道立夏住在小组的女成员旁边，立马就带着礼物来看望立夏了。

    能让老板亲自带回来的人，绝不是一般人！

    只可惜，小组成员看不透。

    还以为人家是走后门的呢。

    立夏在学校，一直都跟在虞蓓屁股后面走，被同学刺几句早就习以为常。小组的排外，也是她早就预料到了的。

    因此立夏可以从容的应对，直到邱飞在门口轻咳了几声，几个拜访的女孩子顿时噤声，从邱飞身边溜走。

    “你别介意啊，过几天就好了。”邱飞暗暗吐槽，过几天经过老板的毒打就知道厉害了。

    立夏笑道：“这没什么的。对了，你能带我去找一位姓郑的同事吗，老板让我跟他一起做实验。”

    邱飞心中有点酸，这就是老板一手带出来的人的待遇吗，一来就参加这种项目。

    他深吸一口气：“明天我带你去，今天先好好休息吧。”

    立夏点了点头，目送邱飞离开后，关上门开始收拾东西。

    荒芜星的绿色面积明显得更大了，这是罗乘和蒋由推广的种植扶贫计划，已经开展起来。

    初期是有困难的，搞得农学生们苦不堪言，主要是原住民都没读过书，很多时候都瞎搞。

    后来还是本事说服人，原住民们一切都以学生们的话为准，搞得农学生们压力更大了。

    他们第一次如此清晰地感受到，原来自己的专业，真的和别人的生计乃至生命有莫大的关系。

    这个经历，让农学生们变得更加的沉稳，做事之前懂的深思熟虑了。

    转变不仅出现在农学生身上，许多医学生也是。

    邱飞的任务，已经颇有成效。

    玄鱼综合大学，是每个医学生必去的地方，主要就是看看到底值不值得
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