第(3/3)节 。

    周时衍心中的顾虑，因为宿窈的坦诚而消散了些许。

    “这是很常见的职场ua手段，先攻击敌方弱处，让他以为我对他的项目并不看好，把对方的内心期待降到最低，这样等真正跟他谈合作时，哪怕只是给他一点点希望，他都会觉得自己抓住了救命稻草，从而答应许多对我方更加有利的合作条款，达到我方利益最大化的目标。”

    周时衍讲的很直白刻板，宿窈却听的头皮发麻。

    “如果把这套准则换成公式，想想都好可怕，它在任何地方都能用。资本跟奴隶谈待遇，人事跟员工谈薪水，男人跟女人谈聘礼……”

    这当然是一个万能的行事准则，放在任何地方都可以用得上。

    不过周时衍却没想到，宿窈竟然这么一点就通。

    他不过只说了一面，她就能那样立刻举一反三。

    以免她思维越想越散，他又出言进行了找补。

    “这样做其实也是有风险的，对方也未必就会如我所愿，他们也可以去找其他风投公司进行合作。”

    宿窈虽然没准备把项目当成自己的来做，但出于学习新东西的心理，她还是做过些功课的。

    “这个项目前期需要一笔巨大的资金投入，这笔钱是一个对很多公司而言都称得上天文的数字，现在上半年已经过去了，很多公司上半年动作过多，资金没有回流，拿不出这样一笔巨款，只有你们公司，你们公司刚完成了一个新产品的上市，手里有这样一笔现钱……”

    宿窈虽然很不想承认，但还是不得不说出事实。
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