第(11/21)节 议，大力表扬了李志峰和蒋冬。

    李志峰看到同事们投来的惊诧和羡慕的目光，满足感和成就感油然而生，得

    意满满的样子完全写在了脸上。

    蒋冬看李志峰在那得瑟，忍不住笑着小声和他说了句，「这次不知道会奖励

    多少贡献点啊。」

    李志峰看蒋冬在那笑嘻嘻的，心里突然有些小小的不爽，毕竟这东西都是他

    做的，蒋冬只是个传话的，凭什么也能分功劳啊。

    「李博，今天你注意看员工系统，我听说部门主任对咱们小组这次的进展很

    满意，已经给咱们几个申请了贡献点奖励。」

    「你和我吗？」

    「还有郑组长。」蒋冬神秘地笑了笑，「郑组长在这个组熬了快两年了，加

    上这次的奖励，贡献点应该凑够了。」

    「够升职了？」

    「是啊。组长往上是部门副主任，不过咱们部门现在没有空缺，郑组长应该

    会调去其他部门。」

    「是嘛。对了，秦助理今天怎么没来？」今天的会场少了个大美女养眼，李

    志峰还挺不适应的。

    「呵呵。」蒋冬把声音压得更低了，「李博，我听说秦助理和郑组长闹翻了。」

    「啊？怎么搞的？」李志峰看了眼，郑组长旁边坐着的是他的另外一个助理，

    相貌和气质比起秦助理来说逊色了不少。

    「可能就是因为这个方案的事情。」

    「因为我这个方案？」李志峰惊讶道。

    「一会出去说。」

    散了会，蒋冬拉着李志峰站在走廊的拐角又多说了几句，他们各自的助理也

    在旁边跟着。

    蒋冬说道，「秦助理那天不是挡着你，不让你见郑组长么，郑组长后来知道

    了这件事，以为你是找他说那方案的。」

    「是这样？」李志峰眼珠子转了转，心说不用以为了，他当时的想法还真是

    这么回事。

    「嗯，然后郑组长就和秦助理吵起来了，呵呵。」

    李志峰还想多问几句，杨玉兰在旁边插了句嘴，「你们还上不上班啊，在这

    里说这个那个的，别人看着喔。」

    「不说了不说了。」蒋冬看了眼杨玉兰，意味深长地笑了笑，朝李志峰摆了

    摆手，「记得回去查贡献点。」

    「嗯。」

    李志峰和蒋冬各自回了办公室。

    登陆员工系统一查，居然多了120个贡献点！

    李志峰狂喜，因为他清楚地记得，从正式员工升为副组长需要100个贡献点。

    那他现在已经够了！

    他连忙点选提升职称。

    您现在的职称是正式员工，提升到副组长需要一百个贡献点。确定开始升

    职程式吗？

    李志峰心脏扑通扑通地跳了起来。

    点选确认

    升职程式已启动

    提升副组长需要再招募一名助理，请选择自动分配或者手动挑选

    李志峰想了想，点了手动挑选

    手动挑选助理需要耗费二十个贡献点，请确认

    有点贵啊，李志峰算了算，他之前的贡献点用来调整杨玉兰已经全部用完了，

    现在他手上一共就120个贡献点，升级需要100个，手动挑选助理需要20个，那花

    完就什么都不剩了。

    那 如果选择自动随机分配会不会便宜点喔？

    取消

    李志峰点选自动分配

    自动分配助理不需要消耗贡献点，请确认

    不要贡献点吗？这个好啊。

    李志峰猜测公司里应该有一批没有分配工作的或者正在接受培训的助理，

    手动挑选就是让他从这些
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