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…”
好吧,她是有些意外。
许知见那边没有回复,又发了消息。
【赵总监说公司会帮你发一个声明,证明您是走完流程自己走的,商总也同意了】
季玉觉得没这个必要,她又不洗白。但是那边主动提起来,想想也就没有反对
她犹豫了下又问:“对了,怎么处理兰溪啊?”
许知:“重大过失,开除。”
季玉一点也不意外,毕竟那个帖子除了她还影射了很多人。开除是必然的。
她可不是什么大度的人,马上就让人去查发帖人的i地址,然后发现是从瑞升的内部网发出来的。
不怎么费力就找到了始作俑者,商州的前助理兰溪,自己应该算前期助理才对。
兰溪以前是企业文化部的经理,这也就难怪能知道这么多,而且文笔还不错。
可惜这个文艺女青年……脑子不太灵活,居然在上班时候用内网发帖。
季玉想了想,她离职后的第二天,商州就让兰溪回到原来的岗位,提拔了许知。
可能因为这样,对方记恨上了她。
现在和从前不同了,很多公司集团都有官方微博,直接发声明就好,方便快捷不用再特意召开记者澄清会。
三个小时后。
瑞升集团的官微发了一条微博。
“就日前对我司离职的季小姐流言,特此做以下澄清,季小姐系个人原因选择离职,在此之前双方合作愉快,虽有遗憾但我们尊重她的选择。”-
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