设置

关灯

C07可以中场落跑吗?

第(1/2)节
    『又来一个炮灰呀?』

    『欸!你别看她这样,听说专业科系是人资想要的,符合条件呢!』

    『符合条件又怎样?一副土包子样,我们总裁那麽高品味的人,怎麽可能让这种人在66楼工作?』

    『就是呀,难得老板要启用女助理,以前那位置一直是用许浩呢!要不是现在的薪水还不错,我真想也去面试那位置……』

    『得了吧!做梦呀你!快回去工作了啦!我看也不用顾她了,大概也是中午以前就被刷掉了。』

    『你说待会白总看到她这副样子会怎样?那套装好过时……』

    『她怎麽可能会见到总裁?光是主任看到,就把她请回去了,你信不信她到不了三十楼以上?』

    『……』

    她们的话全进了裴乐乐耳里。

    一群女人,好可怕。

    她挪了挪屁股,拉一拉微微起皱的白衬衫,继续飞快地作答。

    仔细回想,从小到大的生活环境几乎是男生,这还是第一回,在一个空间里全都是女人。

    她看每一个都像是狠脚色,个个都是时髦的发型,甜美秀丽的妆容,每个人脚下的高跟鞋叩叩踩着不停,哪像她,低跟黑鞋,一点女人味也没有。

    裴乐乐低头看了一眼自己的鞋子。

    大公司的面试就这样,笔试後又是单独面试,又是团t面试,有时对面坐一个人,有时好几位主管员工一字排开。

    某部分传达了对於该应徵职位重视。

    总裁助理,不同於秘书只针对文书等工作,是一个权力极大的位置,在总裁不在时,某种权力范围内能代替经里传达上对下的命令。虽然力驰公司内部主管不懂为何会让这位社会新鲜人来应徵,但是严格仔细的口试面试,是所有主管的最低要求。

    每个人轮番问问题,无论是专业知识、人际关系处理、iq测验、到个人eq情境测验,一道道题目下来,裴乐乐回答得快晕头转向。

    「裴小姐,能不能说说您目前为止遇过最大的挫折,您又是如何度过?」

    「裴小姐,应徵我们公司这职位,光是纸本履历就超过五百份,现场面试已有上百人,能不能给我们一个为什麽要录用您的理由?」

    「裴小姐,我们很感兴趣您对於我们公司愿景的看法,针对您个人的专长与生涯规划,力驰与您的契合度可能有多高?若是您进到力驰,您觉得会与力驰将产生什麽火花?」

    「裴小姐,这里有一台尚未量产上市的法拉利s72拆解图,请您看看这个电瓶,告诉我们潜在的问题……」

    ……

    裴乐乐答得很开心。她欣赏力驰仔细审核应徵者的态度。

    她不知面试官之所以如此慎重,其中还有个原因:前特助是男的,这回开先例找女生,那些美女主管们一听都自告奋勇要来面试。

    炮火算得上猛烈。

    午餐时,裴乐乐领到一个员工便当後,给了休息半小时又继续面试。

    她在三十楼以下的楼层,已经来回跑了好几趟,回答了上百题官方问题。

    好不容易……

    「裴小姐,恭喜您……」一位西装笔挺的人资部主管走进会议室。

    「您是要告诉我,我被录取了吗?」裴乐乐眼睛都亮了起来。

    「哦不是,」对方彬彬有礼的微笑,「是恭喜您完成前三轮口试。」

    「前三轮?」

    「接下来请您搭电梯到一楼,进行下一轮面试。」

    「还有下一轮?」

    「是的。」

    「……」

    可以中场落跑吗?

    等对方走出会议室後,裴乐乐趴到桌上,频频哀嚎。

    而她的一举一动都透过监视器传送到66楼总裁办公室里。

    「我说你啊,有必要这样整一个应徵者吗?」

    「想进力驰,凭实力。」白靳沉一手插口袋,修长挺
第(1/2)节
推荐书籍: